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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 職業(yè)生活質(zhì)量的理論基礎(chǔ)是

    2016年4月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    職業(yè)生活質(zhì)量的理論基礎(chǔ)是

    • A、過(guò)程型激勵(lì)理論?

    • B、行為改造型激勵(lì)理論?

    • C、內(nèi)容型激勵(lì)理論?

    • D、強(qiáng)化型激勵(lì)理論?

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    最早對(duì)群體助長(zhǎng)現(xiàn)象進(jìn)行研究的是?

    • A、舒茲???
    • B、勒溫?
    • C、特里普利特?
    • D、麥迪?

    組織成長(zhǎng)階段理論的提出者是?

    • A、卡斯特?

    • B、勒溫?

    • C、羅西??

    • D、格雷納?

    影響領(lǐng)導(dǎo)有效性的最重要的權(quán)變因素是?????

    • A、領(lǐng)導(dǎo)者自身的特點(diǎn)?
    • B、被領(lǐng)導(dǎo)者的特點(diǎn)?
    • C、領(lǐng)導(dǎo)的情景???
    • D、領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的互動(dòng)關(guān)系?

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